Разлика между бизнес администрация и бизнес управление

2024 Автор: Mildred Bawerman | [email protected]. Последно модифициран: 2023-12-16 08:37

Бизнес администрация срещу бизнес управление

Във всяко бизнес предприятие колективната отговорност на персонала, който го управлява, е да го направи печеливш и да работи с обща цел да му осигури годишен растеж. Добрата и дисциплинирана администрация, съчетана с ефективно управление, са предпоставките за водене на печеливш бизнес и осигуряване на годишен растеж. Бизнес администрацията и управлението на бизнеса са като две ръце на бизнеса, които работят синхронно за постигане на целите, поставени от организацията. Администрацията, от една страна, осигурява на организацията необходимите цели и работна сила, докато мениджмънтът предоставя средства за ефективно и ефикасно постигане на целите.

Бизнес администрация

Бизнес администрацията е терминът, използван за колективната работна сила в организация, чиято основна цел е да определи целите и целите на организацията. Това се постига чрез организиране на персонала и набиране на подходящи ресурси, които работят съвместно, за да накарат организацията да нарасне и да я направи по-печеливша. Администраторите в бизнеса могат да бъдат борд на директорите, изпълнителни директори и мениджъри на различни нива, на които се възлагат различни задължения според техния ранг, като се има предвид целта на бизнеса. Основните задачи, които се изпълняват от администраторите, са

• Планиране за настоящото време и за бъдещето

• Организиране на ресурсите чрез набиране

• Съставяне на бюджети за управление на бизнеса

• Даване на указания на персонала чрез изготвяне на планове

• Контрол на работната сила за постигане на максимална производителност

Управление на бизнес

Управлението на бизнеса е терминът, използван за ефективно управление на организация от администраторите. Тази ефективност се постига, когато персоналът, работещ за организацията, се представя съгласно правилата за добро управление. Бизнес мениджмънтът организира работната си сила, така че всички ресурси да бъдат подходящо използвани за максимална полза от организацията. Тези ресурси са

• Човешкият ресурс се управлява, за да постигне ефективно комбинираната продукция

• Финансовите ресурси се управляват за оптимално използване на финансите

• Технологичните ресурси се управляват, за да получат най-новите технологии, за да получат максимална производителност с минимални усилия и разходи

Бизнес управлението позволява на администрацията на организацията да планира своите ресурси, за да направи бизнеса по-печеливш. Също така помага на човек да управлява други хора, освен да управлява себе си, да работи ефективно, така че да се постигне максимална производителност. Прогнозирането е друга важна функция на управлението за издигане на бизнеса до нови висоти в бъдеще.

Разлика между бизнес администрация и бизнес мениджмънт

Бизнес администрацията и управлението на бизнеса са термините, използвани за ефективно управление на бизнеса, които имат обща цел да направят бизнеса проспериращ за работната си сила и за инвеститорите. Професионалната администрация и мениджмънт работят за обща цел за постигане на високи постижения в управлението на организацията. Много тънка линия разделя тези два термина, бизнес администрация е терминът, използван колективно за персонала, нает в организация, докато бизнес управлението е терминът, използван за управление на делата на организацията в най-добрия интерес на предприятието от администрацията на организация.

Заключение

Бизнес администрацията и управлението на бизнеса са много важни аспекти на плодотворното начинание. Бизнесът не може да просперира без добра администрация и ефективно управление. Професионалната администрация и мениджмънт е необходимостта днес да направи бизнеса печеливш и за светло бъдеще. От горните твърдения може да се направи извод, че добрата администрация не гарантира, че бизнесът ще стане печеливш, докато администрацията не се управлява ефективно. По този начин управлението на бизнеса трябва да бъде най-важният аспект за управлението на бизнеса, тъй като насочва организацията през процеса на контрол и организиране на ефективно и изгодно.