Ключовата разлика между утвърдителното действие и равните възможности за заетост е, че утвърдителното действие се фокусира върху активната подкрепа на тези, които постоянно са били лишени от справедливо и равно третиране, докато равните възможности за заетост се фокусират върху предоставянето на една и съща възможност за успех.
Потвърдителните действия и равните възможности за заетост са две концепции, които срещаме в човешките права, администрацията и трудовото законодателство. Освен това, въпреки разликата между утвърдителни действия и равни възможности за заетост по отношение на обхвата и изпълнението, справедливостта е крайната цел на двата принципа.